The Human Design variables influence how you develop in the world of work and how you interact with your environment. In this blog article, you will find detailed information about the characteristics of the variables and interesting correlations with the development of the world of work.
5 key facts about the Human Design variables
- Definition: The human design variables determine how you process information and interact with your environment – they are the key to your cognitive mode.
- The 4 arrows: Each Human Design Chart has four arrows – they show how you think, perceive, learn and act.
- Left vs. right variables: Left arrows stand for structure, strategy and activity, while right arrows stand for flexibility, intuition and receptivity.
- Evolution of humanity: Humanity is increasingly moving from left (yang) to right (yin) variables – a shift towards more creativity and adaptability.
- Career & future: The human design variables show you how to be successful in the world of work – whether as a strategic planner or an intuitive source of inspiration.
Curious to find out more? Find out more about Human Design variables, their importance for your job and the future of the world of work in the blog!
What are the Human Design Variables?
The Human Design Variables describe the mode of cognitive abilities. This means, on the one hand, how the brain perceives information from the environment and, on the other, how we interact with our fellow human beings. Each person filters information from the environment in a different way. Similar to a radio, which receives different information depending on its location.
The tones – a very deep aspect in your Human Design Chart – of the conscious and unconscious Sun and Earth show you in your Human Design Chart what your brain is like. How you relate to other people is shown by these tones of the Moon nodes on the conscious and unconscious side.
Die Bedeutung der 4 Pfeile in deiner Human Design Chart
Dir sind sicher die Pfeile nach rechts und/oder links bzw. die ‘Rs’ und ‘Ls’ neben deinem Kopf in deinem Human Design Chart aufgefallen. Diese Human Design Variablen beziehen sich auf die Aktivierung der rechten und linken Gehirnhälfte. Und zwar in Bezug auf die Art und Weise, wie du Informationen verarbeitest und mit Menschen in deiner Umwelt in Aktion trittst. Im Folgenden erhältst du eine Beschreibung über die Eigenschaften der linken und rechten Pfeile aller 4 Positionen.
Die linken Human Design Variablen (Design Seite) beschreiben, wie du dich im Leben entfaltest.
Pfeil oben links – Aktivität deines Gehirns (Design Mind)
Ein Pfeil nach links deutet auf ein aktives Gehirn hin, das strategisch, logisch und konsequent denkt. Es geht darum, das zu speichern, was überlebenswichtig ist (in Verbindung mit dem Milzzentrum). Alles, was im Leben relevant ist, wird im Arbeitsgedächtnis gespeichert.
Ein Pfeil nach rechts zeigt ein passives Gehirn an, das eine hohe, ganzheitliche und emotionale Aufnahmefähigkeit besitzt (Verbindung mit dem Emotionszentrum). Es besteht eine hohe Aufnahmebereitschaft (Rezeptivität).
Der Pfeil oben links hat übrigens auch etwas mit unserer Verdauung zu tun, was aber aufgrund der Komplexität des PHS (Primary Health System) im Human Design hier nicht weiter behandelt wird.
Pfeil unten links – Interaktion mit der Umgebung (Design Body)
Ein Pfeil nach links bedeutet, dass du extrovertiert mit anderen in Beziehung trittst. Du gehst frei auf andere zu und bindest sie mit deiner proaktiven Ausstrahlung in dein Thema ein.
Ein Pfeil nach rechts zeigt eine introvertierte Beziehungsgestaltung an. Mit diesem Pfeil nach rechts übst du eine gewisse Anziehungskraft auf andere Menschen aus, weil du dich ihnen offen hingibst. Du nimmst zu Beginn passiv an Gesprächen teil und wartest ab, welches Thema zur Sprache kommt.
Die rechten Human Design Variablen (Persönlichkeit) beschreiben, wie du mit deiner Umwelt umgehst.
Pfeil oben rechts – Arbeitsweise des Verstandes und Motivation (Personality Mind)
Ein nach links zeigender Pfeil deutet auf einen strategischen Verstand hin, der nur die relevanten Informationen für dein Leben verarbeitet. Du denkst konzeptionell und zielorientiert. Du denkst oft schon einen Schritt weiter über die Informationen, die du erhältst und stellst gerne weiterführende Fragen.
Ein Pfeil nach rechts deutet auf einen rezeptiven Verstand hin, der alles aufnimmt, was es aufzunehmen gibt. Dieser Verstand verarbeitet alles und dient als Ressource für dein Umfeld.
Pfeil unten rechts – Wahrnehmung der Umgebung (Personality Body)
Ein nach links zeigender Pfeil bedeutet, dass du deine Umgebung gezielt betrachtest. Du konzentrierst dich mit deinen Augen auf etwas Bestimmtes.
Ein nach rechts zeigender Pfeil bedeutet, dass du Flexibilität und Spontaneität bei der Wahrnehmung deiner Umgebung bevorzugst. Du hast also einen sehr weiten (breiten) Blick ohne Scheuklappen.
The collective development from the left Human Design Variables to the right variables
Yin and Yang represent duality, yet form a unity. The concepts of yin and yang express the opposing relationships of everything in the world. So everything has an opposite. Here some examples:
According to Human Design, we are moving towards a yin age. In the interplay of polarities in the development of humanity, yin energy is increasing more and more, while yang energy is steadily decreasing. Yin also stands for the soft, feminine, inspiring and creative.
In contrast, Yang also stands for the hard, masculine, active and for structure and order. And this is where the human design variables come into play. Because the arrows of the variables embody precisely this yin-yang energy. The arrows on the right therefore represent the yin energy, the arrows on the left the yang energy.
As humanity, we are therefore developing into a stronger expression of the right-hand human design variables, but cannot yet completely let go of the left-hand energy until it slips out of our hands at some point. You can find out more about this development from an economic perspective in my blog post ‘Human Design 2027’.
The left and right arrows are not about better or worse. Both are needed so that the world does not fall apart at the seams. So everyone is needed in the world of work and in all other areas of life, even if all four of their arrows point to the left. However, the characteristics of the right-hand arrows are becoming increasingly important.
But how is this development reflected in our economy?
BANI als Akronym für das Yin- bzw. R-Zeitalter in der Wirtschaft
In der Wirtschaftswelt kann diese Entwicklung hin zur Yin-Energie mit dem Akronym BANI beschrieben werden. BANI gilt als Nachfolger des Akronyms VUCA, das für Volatility (Volatilität), Uncertainty (Ungewissheit), Complexity (Komplexität) und Ambiguity (Mehrdeutigkeit) steht und mit dem die heutige Welt beschrieben wird. Das Akronym BANI, dessen Erfinder der amerikanische Zukunftsforscher und Autor Jamais Cascio ist, steht für:
- Brittle (brüchig): Der Begriff Brittle charakterisiert sich durch eine scheinbare Robustheit, die bei näherer Betrachtung nicht existiert oder veraltet ist. Dieses Phänomen beschreibt Systeme, die äußerlich stabil erscheinen, jedoch inner Schwächen aufweisen und somit anfällig sind.
- Anxious (ängstlich): Ängstlichkeit bezieht sich auf die zunehmende Unsicherheit in Entscheidungsprozessen, verstärkt durch die schnelle Informationsverbreitung, die zu einer Lähmung oder irrationalen Reaktionen führen kann.
- Non-linear (nicht-linear): Nichtlinearität beschreibt ein Phänomen, bei dem Ursache und Wirkung nicht mehr direkt in Zusammenhang gebracht werden können. Nichtlineare Systeme zeichnen sich durch unvorhersehbare und oft disproportionale Reaktionen auf scheinbar geringfügige Aktionen aus.
- Incomprehensible (unverständlich): Dieser Begriff bezieht sich auf die zunehmende Komplexität und Unverständlichkeit von Ereignissen oder Entscheidungen, die durch eine Überflutung mit Informationen und eine hohe Komplexität der zugrunde liegenden Systeme gekennzeichnet sind.
Ansätze um BANI bzw. dem YIN-Zeitalter zu begegnen
Jamais Cascio schlägt folgende Ansätze vor, wie wir auf die beschriebene Zukunft reagieren können.
- Brittle: Bei Zerbrechlichkeit rät er zu mehr Elastizität und Lockerheit.
- Anxious: Der Angst können wir mit Achtsamkeit und Empathie begegnen.
- Non-linear: Nicht-Linearität erfordert Kontextbezug und Flexibilität.
- Incomprehensible: Unverständliches soll durch Transparenz und Intuition verständlich werden.
Resilienz, also die psychische Widerstandsfähigkeit, ist ein wichtiger Faktor, den jeder Mensch individuell und eigenverantwortlich aufbauen muss, um in der BANI-Welt bestmöglich zurechtzukommen. Auch das Thema Selbstverantwortung ist neben der Individualität ein zentrales Thema, das uns immer mehr begegnen wird.
Du kannst dich also fragen, wie du dich der YIN-Energie hingeben kannst, um in der BANI-Welt ohne Widerstand zu existieren und dem kommenden Wirrwarr positiv zu begegnen. In Bezug auf die Human Design Variablen möchte ich dir 3 Tipps für dein Berufsleben an die Hand geben.
3 tips on how you can integrate the Yin Age into your professional life
- Listen to your inner authority: your body tells you which decision is right for you. Give your mind a break when you make decisions.
- Learn to react more than to act: In the future, we will have less and less opportunity to act according to plan. In chaotic times, flexibility and creativity are required.
- Surrender more and more to life and don’t try to control everything: For many of us, this is easier said than done, as we have all grown up and been brought up in an age of planning. Now is the time to shed these conditionings and beliefs and take a new path.
Conclusion
I hope this blog post has given you a fresh and informative perspective on the human design variables that is new to you and inspires you for your (professional) life.
If you want to know in which direction your variables are pointing, you can use my Human Design Calculator to create your free Human Design Chart. It is important that you enter your birth time very accurately as the Human Design variables are a very subtle aspect that can change within minutes. Click on Human Design Chart and create your chart.
With my Human Design Career Report, I invite you to get to know your Human Design in depth or to find your calling with my Human Design Vocation Course, so that you can lead a future-oriented, meaningful professional life.
What are your thoughts on the Human Design Variables? What else would you like to know? Is there anything important I forgot to mention? Feel free to write it in the comments below.
FAQ: Questions about Human Design Variables
What are Human Design Variables?
What do the 4 arrows mean in Human Design?
These four arrows are the human design variables and relate to how the right and left hemispheres of the brain are activated to process information and how you interact with your environment as a result.
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